コンプライアンス研修
内部統制の仕組みを構築する場合、規程類や業務手順を整備するのみでは不十分で、社員、及び協力会社も含めて、法令順守の必要性を徹底する必要があります。昨今の偽装事件の多さはコンプライアンス研修の必要性、重要性を如実に表しているといえます。
過去の事例をみますと、知らずにコンプライアンス違反を犯しているといったこともあります。研修においては、単なる事例紹介や倫理観を伝えるのみではなく、専門的な法的立場に立った研修を行うことが重要となります。